Bình đẳng giới đổi thay tích cực khi nhiều phụ nữ đi làm ở nhà máy
(Dân trí) - Tại huyện Tiên Yên - Quảng Ninh, tình trạng bất bình đẳng giới đã giảm hẳn khi lực lượng nữ lao động dân tộc thiểu số được đi làm tại các nhà máy, công việc nhà chuyển cho nam giới đảm nhận.
Huyện Tiên Yên (Quảng Ninh) có 11 xã, thị trấn, tỷ lệ đồng bào dân tộc thiểu số chiếm trên 52%, phân tán tập trung nhiều ở 5 xã vùng cao.
Tại các xã vùng cao nơi có bà con dân tộc thiểu số sinh sống, do địa hình chia cắt, giao thông đi lại khó khăn nên công tác thực hiện chính sách bình đẳng giới từ những năm 2015 trở về trước gặp nhiều khó khăn.
Tuy nhiên, công tác thực hiện chính sách về bình đẳng giới vùng dân tộc thiểu số ở Tiên Yên những năm gần đây đã có được những kết quả tích cực.
![Bình đẳng giới đổi thay tích cực khi nhiều phụ nữ đi làm ở nhà máy - 1 Bình đẳng giới đổi thay tích cực khi nhiều phụ nữ đi làm ở nhà máy - 1](https://cdnphoto.dantri.com.vn/2M3RO9iKz9kxBEkfwR_XXTuN8wM=/thumb_w/1020/2023/12/21/van-nghe-edited-1703137492069.jpeg)
Một sự kiện văn nghệ của phụ nữ dân tộc thiểu số ở Tiên Yên (Ảnh: V.H.).
Hiện nay ở vùng này, tỷ lệ trẻ em trong độ tuổi được ra lớp là 100%. Có được kết quả này là từ chính sách của Trung ương, của tỉnh hỗ trợ các cháu học sinh tiền ăn bán trú, chi phí học tập, sách vở,…
Huyện cũng mở các lớp học bổ túc cho người từ 18 đến dưới 45 tuổi ở vùng này, trong đó tỷ lệ phụ nữ chiếm khoảng 70%, nhằm chống tái mù chữ cho chị em. Đồng thời, huyện mở các lớp về đào tạo nghề cho người đồng bào dân tộc thiểu số.
Từ khi huyện Tiên Yên triển khai các nội dung trên, hiện nay tỷ lệ nữ là cán bộ công chức, viên chức chiếm 71%. Đối với tỷ lệ cán bộ nữ tham gia vào lãnh đạo các phòng, ban chuyên môn chiếm 43% trên địa bàn huyện, nữ đại biểu HĐND huyện chiếm 42%. Ở các xã nữ chiếm 39% là đại biểu HĐND, cao hơn mức quy định của trung ương.
Khi hạ tầng giao thông được hình thành, giao lưu giữa người vùng đồng bào dân tộc thiểu số miền núi với vùng đô thị được thuận tiện. Từ đó giúp cho người dân vùng dân tộc thiểu số thay đổi quan niệm, suy nghĩ, kể cả cách ứng xử trong gia đình cũng như trong cộng đồng đã thay đổi tích cực và vai trò của phụ nữ được nâng cao hơn rất nhiều.
Cùng với các chính sách trong Chương trình mục tiêu Quốc gia về xây dựng nông thôn mới, có nhiều chính sách hỗ trợ đồng bào dân tộc thiểu số phát triển sản xuất, nâng cao đời sống, đặc biệt quan tâm đến đối tượng nữ. Chính vì thế, vai trò của phụ nữ trong gia đình đã được nâng cao.
Hiện trên địa bàn huyện Tiên Yên có trên 1.600 lao động là nữ, trong đó chủ yếu tập trung ở các xã vùng đồng bào dân tộc thiểu số, vùng nông thôn đang tham gia ở các khu công nghiệp. Lực lượng nữ lao động này đã đem lại nguồn thu nhập lớn cho gia đình.
Khi lực lượng nữ tham gia lao động tại các khu công nghiệp, thì vai trò của nam giới lại gắn với công việc lao động sản xuất ở nhà, chăm sóc cho gia đình nhiều hơn. Điều này cũng giúp thay đổi tư duy, nếp nghĩ của người dân ở vùng đồng bào dân tộc thiểu số.